株式会社 キッズコーポレーション – パート

この求人はハローワーク求人です


募集要項

雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
~2021年3月31日
契約更新の可能性
あり(原則更新))
採用人数: 1人
給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円~1,150円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
調理師、(管理)栄養士資格:時給1,150円~
無資格:時給1,050円~
※土日祝は時給+100円!
※特別期間(お盆、GWなど)は時給+200円!
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
施設形態 川崎市認定保育園, 横浜保育室, 認可保育園, 認証・認定保育園
仕事内容 KIDS FIRST~何より子どもが最優先~の理念のもと、
子ども主体の保育をしています。
◆企業職員の0~2歳のお子さまを定員10名お預かりしている小
規模保育園です。
◆昼食やおやつ調理、洗浄、検品、発注等をお任せします。
◆幅広い年齢層のスタッフがおり、どの年代でも馴染みやすく、
 未経験、ブランクのある方も安心です。
◆Wワーク可
求める人材
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問
・免許・資格: 免許・資格名
栄養士
あれば尚可
調理師
あれば尚可
管理栄養士
あれば尚可
勤務時間 交替制(シフト制)
就業時間1
9時00分~18時00分
又は
~の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
※前後の場合あり
※火曜木曜入れる方歓迎
時間外なし
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
子どもの入卒園の準備や事務処理の繁忙と季節行事等の準備・片付
けの時、6回を限度として1ヶ月75時間まで1年720時間可能
待遇
■通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
30,000円
■加入保険: 労災保険
■転勤: 転勤の可能性の有無
なし
■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤
不可
*休憩は、法定とおりです。
・6時間未満:0分
・6時間以上8時間未満:45分
・8時間以上:60分
*労働条件により、加入要件を満たす保険に加入します。
*契約更新時に経験加算あり。
*車通勤は通勤手当の上限20,000円
 公共機関利用の場合は上限30,000円
*健康診断、検便費用は会社負担
*Tシャツ支給
*ホームページ【キッズワーク】で検索
*入社時の健康診断に掛かった費用は会社となります。
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
就業曜日は相談、有給休暇、産休育休、介護休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり

所在地・アクセス

勤務地
神奈川県川崎市川崎区渡田向町20-5
かわさきどんぐりの丘保育園

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